Funcionário Contrato Intermitente

O funcionário com contrato Intermitente, será cadastrado no MENU FPA 1.8-A, vínculo 10, categoria 01, categoria eSocial 111, no botão [Profissionais 2], marcar a check box "Trabalho intermitente", informar um turno que precisa ser configurado no campo "Tipo eSocial" opção "9-Demais tipos" deverá ter uma descrição no campo "Descrição do tipo" e o salário deve ser em horas no botão [Salário].

Vínculo

Selecionar o vínculo do funcionário intermitente, código 10.

Categoria eSocial

Selecionar a categoria do funcionário intermitente de acordo com a tabela, código 111.

Botão [Profissionais 2]

No botão [Profissionais 2] marcar a flag contrato intermitente e vincular o horário de trabalho, com a opção 9 no campo "Tipo eSocial".

Trabalho intermitente

Flag marcada, indica que o funcionário tem o contrato intermitente.

Horário/turno

Informar o código do turno de trabalho do funcionário intermitente.

Obs.: o turno do intermitente, precisa ter o código 9 no campo "Tipo eSocial". Exemplo a baixo.

Botão [Salário]

Informar o salário do intermitente em horas.

A cada convocação do funcionário para trabalhar é necessário incluir a convocação no MENU FPA 2.C-M, botão [Incluir].

Para calcular o funcionário com contrato intermitente, MENU FPA 3.A-C, selecione a convocação que deseja calcular e clique no botão [Calcular]. SIGER® irá calcular automaticamente o evento 1 com as horas trabalhadas de acordo com a jornada informada, o repouso, a cota de férias com 1/3 constitucional e a cota do 13º salário, desconto de INSS mensal, Férias e 13º e o IRRF.

Lembrando que o funcionário poderá ter mais de uma convocação no mês, a cada cálculo da convocação será gerado um recibo de pagamento e SIGER® irá apurar o INSS e IRRF considerando todos os pagamentos da competência.

Observações:

- A partir da versão 1.0 do eSocial simplificado, NÃO será mais gerado a tarefa S-2260 para ser enviado para eSocial.

- O recibo intermitente será listado no MENU FPA 3.A-L e será listado junto na folha mensal, MENU FPA 4.1-L e 4.1-T.

- O contrato intermitente será gerado junto no arquivo SEFIP MENSAL, será gerado normalmente as tarefas para eSocial.

- A integração contábil será junto com a folha mensal.

- Será gerado DIRF normalmente.